1. Samenhang

De sociale lijm die de teamleden samenbindt tot één geheel.
Zonder samenhang is het bijna onmogelijk voor een team om de volgende 3 componenten te realiseren.
 
  • Teamleden voelen zich aangetrokken tot het team.
  • Zij vinden deelnemerschap van persoonlijk belang.
  • Zij genieten van de aanwezigheid van de overige leden.
  • Zij ondersteunen, verzorgen en geven om elkaar.
  • Zij voelen zich vrij om ideeën te delen en doen suggesties om het functioneren van het team te verbeteren. 
  • Zij hebben het gevoel dat zij hun unieke kennis en talent mogen gebruiken tot voordeel van het team. 
  • Het team ontwikkelt actief het “wij” gevoel.
  • Het team leert creatieve oplossingen te ontwikkelen om problemen op te lossen.

 

Terug

 

  • Volledige ondersteuning

    Volledige ondersteuning

    Het Compusense Support Team in Oegstgeest geeft continue begeleiding bij het uitvoeren van uw evaluatie- en auditproces.

    Lees meer
  • Compleet management framework

    Compleet management framework

    Het Compusense softwareplatform integreert standaarden en managementmodellen in één alert informatiesysteem.

    Lees meer
  • Beveiligde omgeving

    Beveiligde omgeving

    Compusense voldoet als Verwerker aan de eisen van de Algemene Verordening Gegevensbescherming.

    Lees meer
  • Volledig in eigen beheer

    Volledig in eigen beheer

    Op eenvoudige wijze kunnen kwaliteitscycli samengesteld en onderzoeken beheerd worden.

    Read more